Alors que nous terminons une autre saison de prix passionnante et réussie qui comprenait la nomination de Tanium au palmarès FORTUNE des 100 meilleures entreprises pour lesquelles travailler, qui a été reconnue comme un excellent lieu de travail au Royaume-Uni, en France et au Japon, et qui, tout juste aujourd’hui, a été honorée comme un meilleur lieu de travail technologique, je réfléchis à ce qui fait de Tanium un lieu de travail si spécial.
En tant que directeur des ressources humaines chez Tanium, j’ai le privilège d’entendre directement les membres de notre équipe expliquer chaque année pourquoi ils pensent que Tanium est un endroit où il fait bon travailler. Nous sommes une entreprise axée sur les personnes et les valeurs qui travaille sur une plateforme incroyable au service d’une mission critique, afin de fournir la certitude en période d’incertitude.
Une plateforme essentielle à la mission
Notre mission est puissante. Nous fournissons aux organisations les plus respectées et les plus soucieuses de la sécurité au monde une visibilité, un contrôle et une remédiation, en temps réel, et à une vitesse et une échelle inégalées. Tanium protège les personnes, défend les données et sécurise les systèmes derrière l’infrastructure et les services critiques qui constituent l’épine dorsale de notre économie mondiale et de notre société. Nous ne pouvons accomplir une mission importante comme celle-ci qu’avec une technologie révolutionnaire et les meilleurs talents du secteur.
Un impact unique
Nous recrutons le meilleur des meilleurs, et nous ne sommes pas timides de l’admettre. Une mission aussi essentielle que la nôtre inspire nos meilleurs talents à faire le meilleur travail de leur carrière, et c’est notre travail de créer un environnement où ils disposent des outils dont ils ont besoin pour avoir un véritable impact. Cela comprend un programme d’intégration des nouveaux employés de classe mondiale, une formation continue technique et basée sur les compétences pour nos équipes en contact avec les clients, des cours de renforcement des compétences professionnelles pour tous les membres de l’équipe et des programmes de développement des leaders.
Nos employés viennent travailler chaque jour en sachant qu’ils contribuent à rendre le monde plus sûr et plus sécurisé. C’est un facteur de différenciation puissant.
Une philosophie axée sur les personnes
Les meilleurs talents d’aujourd’hui exigent plus que jamais des employeurs, et c’est une bonne chose. Nous recueillons continuellement les commentaires des membres de notre équipe dans le monde entier et nous nous engageons à agir en fonction de leurs contributions.
Un exemple est notre approche d’une façon moderne de travailler. Nous faisons évoluer continuellement nos pratiques de travail pour permettre aux membres de notre équipe de donner le meilleur d’eux-mêmes chaque jour, même lorsque les circonstances changent. Nous soutenons les membres de notre équipe avec des événements d’engagement virtuels et en personne. Bien que notre stratégie axée sur les personnes reste la même, nous écoutons les besoins des membres de notre équipe et avons évolué, et continuerons d’évoluer, notre approche au fil du temps, à mesure que ces besoins évoluent.
Nous nous assurons également que nos avantages sont profondément axés sur les personnes. Alors que de nombreuses entreprises proposent des salles de jeux vidéo, des salles de sieste, des services de dîner, etc., nous offrons consciemment différents avantages et programmes. Nous voulons que les membres de l’équipe viennent travailler pour contribuer à notre réussite, tout en conservant un équilibre entre vie professionnelle et vie privée afin qu’ils puissent prendre suffisamment de temps pour les choses qui comptent pour eux. Nous offrons les avantages que les membres de l’équipe demandent réellement : des congés payés non plafonnés, de meilleures politiques de congé parental, des actualisations d’équité et d’excellents bureaux avec des services de restauration.
Une culture dont il faut être fier
Ces thèmes s’associent pour créer un lieu de travail axé sur la mission et ayant un impact qui accueille et prend soin des meilleurs talents et crée un environnement où ils peuvent prospérer. Les prix tels que le prix Best in Technology d’aujourd’hui sont la cerise sur le gâteau, mais ce qui fait vraiment de Tanium un endroit où il fait bon travailler, c’est l’expérience vécue des membres de notre équipe chaque jour.
Vous souhaitez rejoindre Tanium ? Consultez notre page Carrières pour voir les offres d’emploi disponibles et postuler.
